【 ミライイ対談 ] 個と組織の「いまだない価値」と主体性を挽き出す」ために～
エッグフォワード株式会社 代表取締役社長 徳谷智史氏
2023/6/6
弊社代表取締役社長 三坂が、個と組織の主体性のひき出し方をテーマにエッグフォワード株式会社 代表取締役社長 徳谷智史氏と対談をさせていただきました。以下のオウンドメディア「ミライイ」へのリンクからぜひご覧ください。
希望を持って会社に入ったにも関わらず、徐々に輝きを失っていく。そんな個人や組織を変革し、企業と日本社会を変えていきたいと、自ら起業して顧客企業にターニングポイントを創り出しているのが、エッグフォワード株式会社 代表取締役社長 徳谷智史氏だ。
「主体性を挽き出す」をミッションとして数多くの組織・個人を支援してきた株式会社HRインスティテュート 代表取締役社長 三坂健が、徳谷氏と対談。それぞれの企業支援の知見から、大企業とスタートアップ企業における社員の主体性の違いや、個と組織の主体性のひき出し方について語り合った。主体的に行動する社員を増やしたい経営者、人事担当者の皆様に、ぜひヒントにしていただきたい。
引用：オウンドメディア「ミライイ」
▼HRインスティテュートのその他のニュースはこちらから
メディア情報はこちら
ニュース
-
2026/10/15メディア掲載情報
NEW 月刊『企業と人材』連載
第7回 「ロジカル」と「ナラティブ」の使い分け -
2026/10/13メディア掲載情報
NEW 【 ミライイ対談 】三菱電機のカルチャー変革から学ぶ 組織風土改革の秘訣
組織風土の変革と「自走する組織」への転換 -
2026/10/13メディア掲載情報
NEW 【 ミライイ対談 】
「Global YAKITORI Family」の実現に向けた組織変革と人材戦略
エターナルホスピタリティグループが描く「地域共創×DE&I」とグローバル展開 -
2026/10/8お知らせ
NEW タイ・HRI DeOne 発足記念イベント
「Develop Leaders, Transform the Future」を開催しました -
2026/10/1お知らせ
NEW HRインスティテュート、COOおよびCHROの就任に関するお知らせ
-
2026/10/1お知らせ
NEW HRインスティテュートによるオルデナール・コンサルティング合同会社の
M&Aのお知らせ -
2026/9/16セミナー・研修
「研修して終わり」をなくす。AIが1on1の実践に伴走する
マネジメント育成プログラムを、HRインスティテュートと共同で提供開始 -
2026/9/15メディア掲載情報
月刊『企業と人材』連載
第6回 冒頭30秒でひきつける舞台設定 -
2026/9/3お知らせ
日本の人事部掲載｜「成果を上げ熱中するチーム」作りに人事はどう関わるか
-
2026/8/28お知らせ
NEW グローバル人材育成特設ページを公開しました